研修設計レビュー｜企画・提案の第三者チェック（スポット相談）

このようなタイミングでご利用ください

ベンダーから提案を受けているが、判断に迷っている
内製で設計したが、客観的な確認をしたい
上司への説明前に、論点を整理しておきたい
大きな投資を決める前にリスクを確認したい
「なんとなく不安」があるが、何が不安か言語化できない

設計レビューで行うこととは？

「良い・悪い」を判断するのではなく、設計の論点を整理します。

目的と手段の整合性確認
業務との接続性の確認
成果測定の設計確認
過剰設計・不足設計の洗い出し
想定されるリスクの整理

必要に応じて、複数の選択肢を提示します。

研修設計レビューの具体的な観点

目的と成果の整合性

研修の目的と、期待される業務成果が整理されているか

対象者との適合性

受講者の役割・スキルレベルと内容が適合しているか

学習設計の妥当性

内容・構成・学習方法が目的達成に適しているか

業務との接続性

研修内容が実務で活用できる設計になっているか

実行可能性

運用面・時間・リソースなど現実的に実施できるか

リスク・見落とし

想定されるリスクや見落としがないか

必要に応じて、複数の改善案や検討オプションを提示します。このレビューでは、企画の「方向性を確認できる状態」、または「修正すべき点が明確になった状態」を目指します。

研修成果診断（ROI）との違い

このレビューは、研修の投資効果を分析する「研修成果診断」とは異なり、すでに作成された研修企画・提案書・構成案を第三者の視点で整理し、意思決定前の確認を行うサービスです。

研修設計レビュー（本サービス）

・既存の研修企画・提案書のチェック
・設計の論点整理
・見落としやリスクの整理
・修正ポイントの提示

研修成果診断（ROI）

・研修の目的と業務成果の整理
・投資効果の整理
・研修施策の優先順位整理
・改善設計・伴走支援

レビュー対象の例

研修企画書
LMS導入提案書
eラーニング構成案
コンテンツ設計書
DX・リスキリング推進計画書

成果物

レビュー結果をまとめた整理資料をお渡しします。

設計上の強み
見落としがちな論点
想定リスク
意思決定前に検討すべきポイント

「この方向で進めてよい」と判断できる状態、または「修正すべき点が明確になった」状態を目指します。

実施概要

期間：1〜2週間
形式：資料事前共有＋オンラインフィードバック
対象：人事・研修担当者様、DX推進担当者様など

※本サービスでは、診断対象となる教材・資料の機密性に配慮し、秘密保持契約（NDA）を締結いたします。企業様指定のフォーマットにも対応可能です。

この研修設計レビュー適している企業様

研修企画を作ったが、このまま進めて良いか確認したい
ベンダー提案を客観的に整理したい
上司説明前に論点を整理しておきたい

料金プラン

研修設計レビュー（スポット相談）

55,000円（税込）
【内容】
・資料事前レビュー
・60～90分オンラインフィードバック
・レビュー結果の整理メモ
【対象資料】
研修企画書／提案書／eラーニング構成案など
※資料の分量や内容により、実施方法をご相談する場合があります。

レビュー後について

必要に応じて、設計診断や期間限定の伴走支援をご提案することがあります。

まずは無料相談から

「まだ相談する段階かわからない」という場合でも大丈夫です。企画の状況を整理するだけでも構いません。現在の状況やご検討段階をお聞かせください。iSpring活用設計診断が適しているかどうかも含めて整理いたします。

本診断を担当する人について

本サービスは、初回相談から設計・伴走まで、代表の望月が一貫して担当しています。

eラーニングを、「義務的に受講して終わり」にしないための設計と伴走を行っています。eラーニングコンテンツの設計支援を通じて、学習が実務で使われ、成果につながる状態をつくることを専門としています。

これまで、インストラクショナルデザイナーとしてeラーニングコンテンツの設計・開発・開発リードに携わり、教材制作、ツール導入、運用支援の現場を数多く見てきました。

2016年より eラーニング開発ツール「iSpring製品」の国内向け代理店として、ツール導入から活用・運用までの支援を行っています。

教材や仕組みがあっても、業務と結びつかないまま形骸化してしまうケースが少なくないことを実感することがあり、「学んだのに現場で活かせない」という状態をなくすことが、現在の設計・伴走支援の出発点となっています。なぜなら、組織においては学習の結果を明確化することが不可欠であり、研修を制作・運用する側、受講者側双方にとって、大きな労力、時間の投資となるからです。

私のこれまでの経験や気づきを踏まえ、

・現状を整理する

・目標・課題を明確にし、業務に活かせる研修設計を行う

・研修実施後も改善を回す

という “設計・伴走型”の支援を行っています。

また、2025年1月より、製造元 iSpring Solutions 社認定のTalentHub 登録担当者としても活動しており、iSpring 製品活用についてプロフェッショナルの立場からご提案可能です。「iSpring 製品を使って、どのような研修・eラーニングを実現すべきか」といった設計段階からのご相談にお役に立てるかと思います。

eラーニングについて、

「何から手をつけるべきか分からない」

「配信が目的になっている」

「一度立ち止まって整理したい」

という段階からでも、お気軽にご相談ください。

研修設計レビューについて相談してみる（無料）

※本相談は最大60分の無料相談です。
内容整理ができた時点で終了する場合もございます。
無理な売り込みや契約のご提案は行いません。

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