「研修の進捗が追えない…」

「新入社員の教育、毎回ゼロから手探り…」

「コンプライアンス研修、やったことの証明どうする？」

もしこんな悩みに心当たりがあるなら、LMS（学習管理システム）がその答えかもしれません。

最近のLMSは、ただ教材を置くだけの倉庫ではありません。
研修を個別化し、自動配信し、さらに学習の成果を数値で見える化できる「スマート研修プラットフォーム」へと進化しています。

この記事では、LMSの基本と主な種類をシンプルに解説します。
「まずは全体像を知りたい！」という方にぴったりの内容です。

LMSとは何ぞや？

定義と種類をわかりやすく解説してみますね。

LMS（学習管理システム）とは？

LMS（Learning Management System）は、研修や学習を「整理・配信・追跡」できるソフトウェアです。受講者はコースやクイズを受けて進捗を確認でき、管理者はユーザー管理やレポート作成ができます。

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LMSの仕組み（基本フロー）

1. コンテンツをアップロード
   　SCORM教材、PDF、動画、クイズなど。高度なLMSでは中で直接作成も可能。
2. ユーザー追加と役割設定
   　受講者、管理者、講師などを登録。HRシステムとの連携も可能。
3. 受講者に配信
   　デスクトップやモバイルから受講可能。自分のペースでも締切つきでも運用できる。
4. 進捗を追跡
   　修了率、クイズ点数、学習時間などをレポート化し、スキルギャップ分析に活用。

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LMSの主な種類

ホスティングモデル

• クラウド型
  　ベンダーが運用を担い、スピード・拡張性に優れる。SaaS型が主流。
• オンプレ型
  　自社サーバーで運用し、カスタマイズ性・データ管理性が高い。規制産業やセキュリティ重視の組織に向く。

料金モデル

• オープンソース（例：Moodle）
  　無料利用可能だが、導入・運用に手間と隠れコストが発生。
• 商用LMS
  　サポートや更新込み。課金方式は以下：
  • アクティブユーザー課金
  • 年間サブスク（機能やユーザー数に応じて段階的）
  • 永続ライセンス（一括払い、官公庁やレガシー用途に多い）

コンテンツ互換性

• SCORM（1.2／2004）：最も普及。再利用・追跡が容易。
• xAPI：LMS外での学習も追跡できる柔軟規格。
• AICC：古いが一部業界では必須。
• cmi5：SCORMとxAPIを融合した新規格。まだ普及は初期。

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iSpring Suite 製品だけでなく、他のコンテンツ作成ツールで制作したコンテンツでも、もちろんアップロード可能です。

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